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大连拓展训练培训国韵日晟户外拓展培训公司关于企业内部兼职拓展培训师的职责和工作具体内容的详细介绍
作者:大连拓展训练_大连拓展培训_大连拓展_大连团队拓展训练_大连拓展培训基地    发布于:2019-04-20 12:09:57    文字:【】【】【

大连拓展训练国韵日晟户外拓展培训基地的兼职内部讲师的职责


1.兼职讲师接受综合管理部安排的授课任务后,须按时上课,若因特殊

原因不能按时上课,应提前两周通知综合管理部相关项目实施人员。

2,授课前需要根据课程资料,精心准备导师手册、学员手册。

讲师上课必须着装规范,精神状态饱满,授课态度端正。

使用公司规范的教材格式:根据培训需求的变化、业务变化和技术发展趋势,主动改进课程以适应拓展训练培训需要(需提交综合管理部各案);同时应积极收集、整理、加工、分析工作中与拓展训练培训课程相关的案例,并提供给综合管理部作为拓展训练培训课程资料的积累。


大连拓展训练国韵日晟户外拓展培训基地的兼职内部讲师的权利在员工个人发展方面具有优先权,主要表现在员工绩效考核、后备干部选拔、技术职称评定方面。


2,有优先参加培训(包括业务方面和教学技能方面的课程),以提高教学水

平的权利。

有从培训部获得相关课程参考资料、查询相关信息的权利。

为保证培训效果,兼职讲师可以向培训部门申请购置相关书籍、资

料、教具等。以上物品由培训部统一购买和管理,公司兼职讲师申请使用

(讲师不经申请就购买的,不予以报销)。

公司兼职讲师有权根据自身特点选择适当的授课风格,并根据需要选用付诸案例。但是不得改变户外拓展训练培训课程目标、要点和重点案例。如果根据需求和业务变化对课程总体结构、要点和重点案例进行修改及增加,需要提前向培训部说明原因,提交修改方案并获得认可方可使用,培训部需要记录有关情况并备案。


大连拓展训练国韵日晟户外拓展培训基地的对兼职讲师的服务和支持


1.国韵日晟拓展训练培训部建立公司兼职讲师档案库,对公司兼职讲师的授课、奖惩等多

方面情况进行记录,作为奖励、考核等方面的重要依据。

国韵日晟拓展训练培训部在制订公司年度和季度培训计划时,根据课程安排和部门需

求,安排公司兼职讲师授课,安排次数和讲师时间需要与公司兼职讲师事先协商确定,并保证公司兼职讲师日常工作的顺利进行。

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